Готовы мы к этому?

30-06-2018

«Пусть сначала научится работать, а потом приходит устраиваться», — заявляет начальник цеха на просьбу отдела кадров принять на работу подростка по направлению комиссии по делам несовершеннолетних. Но где и у кого научится работать подросток, если так будут поступать все хозяйственники? Жизнь преподнесла нам ранее неизвестное противоречие между потребностью в труде и незаинтересованностью хозрасчетного коллектива в удовлетворении этой потребности. Число выпускников 8-х классов, желающих работать, растет, а количество предприятий, желающих принять их, сокращается.

Дефицит трудовых ресурсов на протяжении многих лет являлся главной причиной отсутствия безработицы. Внедрение новых условий хозяйствования порождает трудовой рынок, размеры и структура которого определяются соотношением спроса и предложения трудовых ресурсов. Противоречие между спросом и предложением на трудовом рынке затронуло прежде всего интересы тех социальных групп, которые имеют установленные законом льготы, не связанные с результатами труда. В первую очередь — интересы несовершеннолетних.


Смотрите также:
 Гарантия защиты несовершеннолетних от безработицы
 Многочисленные постановления
 В жилом фонде местных Советов
 Подростки
 Социогенные потребности

Добавить комментарий:
Введите ваше имя:

Комментарий:

Защита от спама - решите пример:

Анонс новых публикаций:

10 Декабря 2012 - Организация досуга подростков в регионе с высоким уровнем правонарушений

03 Декабря 2012 - Новые материальные объекты досуговой культурной среды

30 Ноября 2012 - Плюсы и минусы приобщения несовершеннолетних к трудовым коллективам

24 Ноября 2012 - Криминолог, занимающийся проблемами предупреждения правонарушений несовершеннолетних